[vc_row][vc_column width=”1/4″ offset=”vc_col-lg-offset-0 vc_col-md-offset-0 vc_hidden-md vc_col-sm-offset-0 vc_hidden-sm vc_hidden-xs”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48217″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48232″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48439″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48235″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48233″][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text font_size=”18″]
اولین مجوز اقامت فنلاند معمولا برای یک سال است، مگر اینکه شما به طور خاص برای یک دوره ی کوتاه تر از اعتبار درخواست دهید. مجوزهای اقامت دائم می تواند برای حداکثر سه سال در یک زمان افزایش یابد.
اقامت فنلاند
اگر شما اجازه ی اقامت موقت برای یک فرد شاغل یا فرد خود اشتغال را دارید، مجوز شما می تواند بر اساس یک مدت ثابت برای حداکثر یک سال در یک زمان افزایش یابد. شما می توانید یک اجازه ی اقامت مداوم پس از اقامت موقت دو ساله را بگیرید اگر پیش شرایط برای اعطای مجوز هنوز هم معتبر باشد. شما می توانید یک اجازه ی اقامت دائم را بگیرید زمانی که شما در فنلاند و بدون وقفه به مدت چهار سال بر اساس اجازه ی اقامت مستمر، اقامت داشته است.
شرایط زندگی در فنلاند
کارمندان خارجی که شهروندان غیر اتحادیه ی اروپا هستند و افراد معادل که به طور کلی نیاز به یک اجازه ی اقامت برای یک فرد شاغل در فنلاند می باشند. یک بیگانه که به کشور با ویزا یا روادید وارد شده است مجاز به شرکت در پاداش های کاری در فنلاند نمی باشد، بلکه ترجیحا باید برای یک اجازه ی اقامت درخواست دهد. یک اجازه ی اقامت می تواند بر اساس هر دو کار موقت یا کار مستمر اعطا شود. جهت کسب اطلاعات بیشتر در زمینه شرایط مهاجرت به فنلاند با مشاوران موسسه حقوقی توسعه گران مهر تماس بگیرید.
در اعطای مجوز، نیازهای بازار کار در نظر گرفته می شود. هدف از عمل اجازه ی اقامت حمایت از کسانی است که در بازار کار جهت به دست آوردن اشتغال امکان داشته باشند. بنابراین، در دسترس بودن نیروی کار نیز پشتیبانی می شود. اعطای اجازه ی اقامت برای یک فرد شاغل مستلزم آن است که ابزار حمایت فرد خارجی حمایت شود. دفتر اشتغال هر دو کار مورد نیاز سیاسی و کفایت از ابزار پشتیبانی را برآورد می کند. جهت اطلاع از شرایط تابعیت واقامت در فنلاند میتوانید به موسسه حقوقی توسعه گران مهرمراجعه نمایید.
[/vc_column_text][vc_row_inner][vc_column_inner animation=”rda_bounceInRight”][rd_line color=”#79b900″ line_pos=”center”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner width=”1/2″ animation=”rda_bounceInRight”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48239-button”][/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1/2″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48240-button”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner animation=”rda_bounceInLeft”][rd_line color=”#79b900″ line_pos=”center”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner offset=”vc_hidden-md vc_hidden-sm vc_hidden-xs”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48239-citizenship-menu”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][carousel_posts_sc type=”cbp_type02″ posts_per_line=”3″ category=”immigration”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/4″ offset=”vc_hidden-lg”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48439″][/vc_column][vc_column width=”1/4″ offset=”vc_hidden-lg”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48239-citizenship-menu”][/vc_column][vc_column width=”1/4″ offset=”vc_hidden-lg”][vc_widget_sidebar sidebar_id=”sidebar-48233″][/vc_column][/vc_row]
